こんな筈では とらば
2005年4月1日 お仕事労働基準法のせいで、逆にやりづらくなってたりするっす。
うちの会社、タイムカードもどきが導入されて、「会社にいた時間」と、「通常業務+申告した残業」の時間が合わない場合、
その理由を記述するというルールがあるのじゃが
175H以上つけられない人は、
会社に長い時間いたにもかかわらず、それを残業として
申請できないため、
時間のつじつまが合わなくなってしまっとる。
しかたないので「食事」とか「自己啓発」
にしたことになっとるらしい。
「食事に時間かけすぎだよ、イタリア人かおまえは」
って言われそう。
うちの会社、タイムカードもどきが導入されて、「会社にいた時間」と、「通常業務+申告した残業」の時間が合わない場合、
その理由を記述するというルールがあるのじゃが
175H以上つけられない人は、
会社に長い時間いたにもかかわらず、それを残業として
申請できないため、
時間のつじつまが合わなくなってしまっとる。
しかたないので「食事」とか「自己啓発」
にしたことになっとるらしい。
「食事に時間かけすぎだよ、イタリア人かおまえは」
って言われそう。
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